開業直前のドーミーイン福井に行ったドーミーいんこ。初めて目にする開業準備の数々に、驚きを隠せなかった。さらに、開業ギリギリまで続けられるスタッフのトレーニングを見て、またも絶句するのであった。

「客室の清掃とベッドメイクは毎日トレーニングしています」「どんな？」
「キレイにすることはもちろんですが、ドーミーインのやり方、こだわりを覚えてもらうことから始めました。例えば、ドライヤーのコードの巻き方。シャンプー、コンディショナー、ソープの並び順。アメニティセットが１セットの場合と２セット、３セットの場合の置き方。などなど。まずは正確に。スピードアップはそれから」
「ほほう」
「正確にできるようになったら、トラップを仕掛けます」「ん？　トラップ？」
「ベッドの下にスリッパを隠したり。ハンガーの向きを１つだけ逆にしたり」

「・・・」

「歯ブラシを、もともと入っていたビニールに戻しておいたり」「な、な、なんと」
「これ、過去にドーミーインで実際にあったことなんです。清掃スタッフが見つけたのでクレームになりませんでしたが、事例として共有しています」

「・・・」

　ドーミーいんこの目は点になったまま。口はぽかんと空いたまま？　あ、口は見えていないか。

　あまりの衝撃に足元もおぼつかなくなったドーミーいんこ。ふらふらと辿り着いたのはフロント。ここでもトレーニングが行われていた。

　スタッフが交代でお客様役になり、チェックイン。
「もう１泊できますか？」
「部屋はどの方角を向いていますか？」
「２泊のうち、１泊は現金、もう１泊はカードで払いたい」
「後から来る同僚の分も合わせて領収証がほしい」
「郷土料理のおいしいお店を教えて」
　お客様役の言葉に笑顔で対応するフロントスタッフ。
「館内のどこに何があるか、お客様にどうお伝えすればわかりやすいか。１つ１つ考えて、覚えることから始めました。もう開業目前ですから、どんな質問や要望にもお応えできないといけませんよね」
　フロント副支配人の言葉は、ドーミーいんこにとって追い討ちとなった。絶句。

　すでに営業中のホテルで働くなら、先輩から教わったり、やっていることを見て、覚えていけば良い。マニュアルだってあるだろう。しかし、開業の準備をすることは、ホテルを１から作ること。試行錯誤を繰り返しながら、自分たちでやり方を考え、自分たちでそこに合ったマニュアルを作り、自分たちで微調整していかなくちゃいけないんだなぁ。　そんなことを思ったドーミーいんこであった。

　つづく。

●ドーミーイン福井についてはこちら https://dormy-hotels.com/dormyinn/hotels/fukui/?login=